合肥学院新入职教师岗前培训正式开班

为进一步引导我校新入职教师了解教师职业特点和教育行业要求，掌握教育教学基本理论知识和技能，形成良好的职业道德和敬业精神，树立正确的教育思想和教学理念，尽快完成角色转化，为胜任教书育人岗位、成长为*“四有”好老师奠定坚实基础，根据《安徽省教育厅关于做好2021年高校新入职教师岗前培训工作的通知》文件要求，10月15日晚，我校2021年新入职教师岗前培训班正式开班。副校长卢平出席开班仪式，党委委员、教务处处长王晓峰，科研处处长汪潘义参加开班仪式，仪式由人事处处长陈爱娟主持。

开班仪式上，王晓峰和汪潘义分别就如何做好教学、科研等方面工作对各位新入职教师进行指导。

新入职教师代表、人工智能与大数据学院教师张建武作表态发言，他表示，新进教师会严格遵守培训纪律，认真学习，努力增强教书育人本领。

卢平作重要讲话，他向新入职教师提出三点要求：一是要旗帜鲜明讲政治。高校教师必须要提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，严于律己。各位教师要认真钻研如何当好老师，弄通弄透自身业务，做好自我管理。二是要践行行为世范的理念。百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师大计，师德为本。“师也者，教之以事而喻诸德者也。”新入职教师一定要严格遵守教师职业规范和职业道德，坚持以德立身、以德立学、以德施教、以德育德，落实立德树人根本任务。三是要坚定安心从教信念。做老师就要执着于教书育人，有热爱教育的定力、淡泊名利的坚守，真正把为学、为事、为人统一起来，当好学生成长的引路人。最后他祝愿各位新入职教师在合肥学院取得更好的成果，助推学校高水平应用型大学建设。

据了解，今年共有39名新入职教师参训，培训采取集中网络培训、校本培训与在线学习相结合的方式。其中，集中网络培训历时5周，共116学时，开设《高等教育学》、《高等教育心理学》等5门课程。校本培训主要开设*、*关于教育的重要论述，特别是在今年教师节期间发表的重要讲话精神，校情校史介绍，教学、科研、财务、人事等方面的规章制度培训，教学示范观摩、经验分享等，尤其注重加强师德师风方面的教育培训。在线学习安排《高等教育学》等拓展视频及《青年教师职业生涯规划与发展》等网络在线课程，由参训教师自主完成。