领导干部学习《准则》和《条例》心得体会【修订版】

领导干部学习《准则》和《条例》心得体会

《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，为全面从严治党树立了道德高线和纪律底线，吹响了全面从严治党新的号角，意义重大，影响深远。

我学习这两个规定，有以下几点肤浅认识：一是约束对象更全面，拓宽到全体党员，实现了对全体党员的全覆盖。

二是内容更加详实，新的《准则》和《条例》内容更清晰明了，明确的告诉每一位党员，什么是倡导的、什么是禁止的，违反规定将会受到什么样的纪律处分。

三是时代特色更加明显，新《条例》增加了落实中央八项规定精神，反对“四风”等万面的问题，新增了违反生活纪律处分章节，把政治纪律列为六大纪律之首，特别增加了拉帮结派、对抗组织审查、搞无原则一团和气等违纪条款，切实结合当前现实。

四是规定更加严格，纪律的归纪律，法律的归法律。

作为党员干部，只有沉下身去，与基层员工一起踏实工作，才会得到群众的信任。在今后的工作中，我们要时刻以《准则》和《条例》来规范自己的言行，带头学习纪律，带头遵守纪律，带头维护纪律，做到深学悟透，入脑入心，在以后工作中做到以下几点：

一要端端正正做人。作为一名党员干部，只有坐的直，行的端，走的正，才能配得起自己的职责。

二要踏踏实实做事。高标准、严要求，严谨细致，规范操作，力戒浮躁，避免虚夸，做到不唯书、不唯上、只唯实。工作上务实、高效、生活上洁身、克欲，言行上慎言、慎行。

三要认认真真守纪律。严格遵守各项规章制度，管住自己的嘴，不该吃的不要吃;管住自己的手，不该拿的不要拿;管住自己的脚，不该去的地万不要去，努力做到洁身自好。把《准则》和《条例》做为自己的行为规范，内化于心，外化于行。不但如此，还要把我们二公司的班子带好，把队伍建设好，把总公司交给自己的工作任务完成好。

新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》在1月1日正式施行，这两项法规的颁布实施，为贯彻落实全面从严治党提供了强有力的制度保障。党员干部践行“三严三实”，就要学好用好《准则》《条例》，使之成为自己做人、为官、用权的行动指南和行为规范。

一、深刻认识《准则》《条例》颁布实施的重大意义

“不以规矩，不成方圆”，我们党历来高度重视党的纪律建设。1920年9月，蔡和森给毛泽东同志写信，探讨建立中国共产党，首次提出了“党的纪律为铁的纪律”的科学概念，信中说，“党的组织为极集权的组织，党的纪律为铁的纪律，必如此才能养成少数极觉悟极有组织的分子，适应战争时代及担负偌大的改造事业”。伴随着党的诞生及成长壮大，党的纪律也从无到有，“三大纪律八项注意”、“两手抓”、“四个问题、两种原因、三个对策”等，逐步形成了包括政治纪律、组织纪律、群众纪律、经济纪律、保密纪律、宣传纪律、人事纪律和外事纪律等在内的较为完善的党的纪律体系，从而确保全党意志统一、行动一致、步调一致，不断提高党组织的凝聚力、向心力、战斗力。

新修订的《准则》《条例》汲取了党的纪律建设的历史经验，又融入了十八大后党建建设的新理论和实践成果，并将之上升到制度层面，实现了党纪党规的与时俱进。《准则》坚持正面倡导，为党员和党员领导干部树立了一个看得见、够得着的高标准，展现了共产党人的高尚道德追求;《条例》破解了过去纪法不分、纪法交叉重复的问题，将党的纪律规矩从国家法律中剥离出来，做到了纪法分开、纪在法前、纪比法严，6类“负面清单”，标准清晰、惩处明晰，把纪律和规矩挺在前面，被称为改革以来“最严党纪”。两项法规相辅相成、互为配套，为协调推进“四个全面”战略布局提供了强有力的纪律保证，意义非凡。

二、准确把握《准则》《条例》的丰富内涵和精神实质

在当前人民群众对腐败和不正之风最痛恨、对正风肃纪和廉洁自律最关切的时代背景下，新修订的《准则》《条例》坚持以党章为蓝本，把党章规定具体化、制度化、程序化，扎牢了全面从严治党的制度藩篱。新修订的《准则》将党章关于廉洁自律的要求提炼、总结、升华、归纳为“四个坚持”、“四个自觉”，微言大义引导党员干部处理好公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的关系，进一步做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家，高标准、严要求，立德明志，展现了共产党人永葆先进性、纯洁性和纪律性的高尚追求。新修订的《条例》，全面梳理并细化了党章对党组织和党员的纪律要求，并将之整合成政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律“六大纪律”，开列“负面清单”，划出“纪律”底线，明确违反党章党纪应受到的相应处理，以铁的纪律维护党章尊严，把党章的权威树立起来，形成“不敢腐”、“不能腐”的震慑，从而促使党员干部在任何时候任何情况下都能清廉自守，不违规逾矩。

《准则》《条例》坚持以党章为根本遵循，各有侧重、相互配套，一个树立道德高标，一个严明党纪戒尺，唤醒党员干部的党章党规党纪意识，促使全党干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章，维护党章权威。党员干部要把握住《准则》《条例》的精髓、实质、重点，学深、学透、学懂，真正将《准则》《条例》要求内化于心、外化于行，自觉做到把纪律和规矩挺在前面，在廉洁自律上追求高标准。

三、不折不扣落实执行《准则》《条例》

制度的生命力在于执行。各级党组织要担负起全面从严治党的主体责任，贯彻落实好《准则》《条例》。一是要抓住关键少数。“将欲治人，必先治己”，领导干部特别是党政一把手要率先垂范，把《准则》《条例》作为政治必修课，把规矩和纪律挺在前面，以更高的标准、更严的要求约束自己，上行下效，以实际行动带动全体党员干部遵规守纪。二是树好要用好正反两方面的典型。“见贤思齐焉，见不贤而内自省也”，以先进典型为镜，深学、细照、笃行，不断汲取精神力量，不断提升完善自己;以反面典型为镜，对照一些贪腐分子胆大妄为、为所欲为的恶果，剖析根源、认清危害，躬耕自省，查找自身存在的苗头性、倾向性问题，防微杜渐，不断净化革新。三是要严格执纪，打好“板子”。“宽是害，严是爱”，纪检监察部门要坚持零容忍，做到标准不放松、一把尺子量到底，对照《准则》《条例》纪律要求，抓早抓小抓苗头，发现一起、查处一起，绝不姑息，让想违规的人断了念头，违了纪的人早发现、早处理、早纠正，从而达到“惩前毖后，治病救人”的目的，更好的保护我们的干部“健康”成长，绝不能养痈遗患，导致小问题演变成大问题，最终“病入膏肓，无药可救”。

*同志指出，“治理一个国家、一个社会，关键是要立规矩、讲规矩、守规矩”，修订后的《准则》《条例》就是新时期全体党员干部必须遵循、遵守的纪律和规矩，是我们党的庄严承诺。党员干部践行“三严三实”，就必须以《准则》《条例》为基本遵循，把纪律和规矩挺在前面，高标准、严要求履职尽责，取信于民、凝聚党心民心，从而确保我们党始终成为*的坚强领导核心。

*3月9日下午在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时，第一次谈到了“三严三实”，指出：作风建设永远在路上。各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。我所干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。”的谆谆告诫，是对古今正心修身之道的凝炼和提升，是新时期党的作风建设的新坐标，体现了道德与法规制度的统一，体现了做人与做事的统一，体现了谋大事与干实事的统一。我们要坚持用系列重要讲话精神统一思想、凝聚共识，始终向中央基准看齐，按照中央和省委要求，把“三严三实”作为从政永远的准则。

一、“三严三实”的现实意义

“三严三实”是领导干部从政的根本准则。“修身正己立德为人之大本”历来被视为做人处事为官理政的根本。做官先做人，做人先立德;德乃官之本，为官先修德。多次强调，“为官之本，在于为官一场、造福一方;为官之理，在于讲奉献;为官之德，在于清廉;为官之义，在于明法。”“三严三实”强调修心正身、律己求实，既融合了中华民族传统文化的政治智慧，又把握了思想道德修养的时代脉搏;既强化了领导干部的从政准则，又提升了领导干部的作风标准。

“三严三实”是好干部的具体标准。党的事业需要好干部，人民群众期待好干部，干部自身也希望成为好干部。提出了好干部“五条标准”信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。焦裕禄是好干部的一面镜子、一面旗帜，严与实是焦裕禄一生最为厚重的底色和本色，他的公仆情怀、求实作风、奋斗精神、道德情操与“三严三实”的要求高度统一。“三严三实”，使好干部的标准更加具体化，是新形势下弘扬焦裕禄精神乃至一切精神楷模的基本路径，为党员干部干事创业提供了努力方向和基本遵循。

“三严三实”是党的优良作风的继承。我们党在90多年发展历程中始终视作风如生命，培育形成了一系列优良传统和作风。严密的组织、严格的制度、严明的纪律，保证了全党意志和行动的集中统一;求真务实、真抓实干，保证了各项事业的蓬勃发展。新形势下，领导干部秉持“三严”的内在要求，才能经得起各种考验和诱惑;恪守“三实”的行为取向，才能担当改革重任，创造过硬业绩。

“三严三实”切中作风建设的要害。这些年党的作风建设取得了很大成绩，党员干部队伍主流是好的，但作风方面的问题依然突出，“四风”问题不同程度存在。有的党员干部精神懈怠、得过且过;有的弄虚作假、做表面文章;有的目无群众、摆谱作秀;有的推诿扯皮、好大喜功。这些现象都是要求不严、作风不实所致，严重影响了党的形象，阻碍了党的事业发展。“三严三实”的提出，彰显了中央从严治党、推进作风建设的坚强决心。

二、“三严三实”的科学内涵

“严以修身”，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。古人讲：“修身齐家治国平天下。”其中“修身”是人生的基点基准。共产党人的思想境界应当胸怀抱负，志存高远。现实中，有的领导干部缺乏高尚的精神追求;有的组织观念淡薄，口无遮拦;有的玩心很重，玩物丧志。严以修身才能铸就金刚不坏之身。我们要养成“省吾身”、“志于道”的良好习惯，时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”，从里到外、从上到下反复照一照，反思自己对组织是否忠诚，对群众是否尊重，对岗位是否尽责，对工作是否用心，不断反省自己、改造自己、提高自己。

“严以用权”，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。权力是一把“双刃剑”。邓小平同志曾告诫说：“我们拿到这个权以后，就要谨慎。不要以为有了权就好办事，有了权就可以为所欲为，那样就非弄坏事情不可。”权力就是责任，权力越大，责任就越大。我们要经常问一问，手中的权力用到哪里去了?有没有玩忽职守、不作为、慢作为、乱作为?有没有巧立名目、吃拿卡要?有没有公权异化，把权力用在关系户、小圈子、小团体的利益上?有没有以权谋私、贪污受贿、贪赃枉法?要自省自警，谨慎用权、规范用权，如履薄冰，树立正确的权力观，当个人感情同党性原则、私人关系同人民利益相抵触时，必须毫不犹豫站稳党性立场，真正做到权为民所用。

“严以律己”，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。“不能胜寸心，安能胜苍穹?”建国初期，周恩来搬进了中南海西花厅。西花厅是清朝乾隆年间修建的老式平房，潮湿阴冷。身边工作人员多次提出修缮，他说：“我身为总理，带一个好头，影响一大片;带一个坏头，也影响一大片。”对领导干部来说，律己能赢得尊重，树立威望;律己能凝聚民心，汇聚发展正能量。我们要经常审视自己，看一看自我要求严不严?对家人、亲属、身边的工作人员要求严不严?是不是谨慎交友、从善交友、择廉交友?公生明，廉生威，我们只有严以律己，以身作则，才能带出好队伍，养成好风气。

“谋事要实”，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。不谋实事、不干实事，历来为世人所诟病;花拳绣腿、华而不实，历来为民众所厌恶。我们党从小到大、从弱到强，历经苦难、走向辉煌，靠的就是“谋事要实”的品质和追求。党员领导干部都要按照“谋事要实”的要求，处理好长远利益、根本利益和个人抱负的关系，一切从实际出发，把远大理想和实现目标结合起来，从眼前做起，从群众期盼的实事做起，绝不能违背人民群众的利益，绝不能违反经济社会发展的规律，绝不能脱离实际，绝不能为眼前利益而留下无法弥补的后遗症。

“创业要实”，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。领导干部不管在什么地方，不管处在什么条件，只要一心为民，脚踏实地，就能造福一方百姓，成就一番事业。“创业要实”树立的是一种正确的政绩观导向，体现的是一种责任担当意识，倡导的是一种改革创新精神。我们要经常问一问自己，有没有搞金玉其外的“面子工程”、劳民伤财的“形象工程”、脱离实际的“政绩工程”?有没有说的多、做的少，不敢担当?党员领导干部一定要崇尚实干、敢于负责，立足实际，尊重规律，采取的每一个措施都要有针对性，实施的每一个行动都要着眼解决问题，开展的每一项工作都要务求实效。

“做人要实”，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。73年前，毛泽东写下著名的《改造我们的学习》，严厉批评了“华而不实、脆而不坚”的风气。党员干部做人要实，待人处世要表里如一，在大是大非面前站稳立场，在矛盾问题面前迎难而上，面对歪风邪气坚决斗争。要以实立身、以实为守、以实行事，对组织忠诚老实、对同志诚恳实在、对工作负责扎实、对人民真情实意，努力做一个高尚的人、一个纯粹的人、一个有道德的人、一个脱离了低级趣味的人、一个有益于人民的人。

“三严”与“三实”相互联系、相辅相成、不可分割。“三严”是根本、是出发点，要守住严、防止松;“三实”是目标、是落脚点，要突出实、防止虚。我们要从严上要求，向实处着力，真正把“三严三实”内化于心、外化于行，使清风正气一点点积聚起来，使党员干部的精气神昂扬起来，以“三严三实”的过硬作风推动党的事业发展。

三、践行“三严三实”的基本要求

(一)严守党的政治纪律和政治规矩

1、坚决维护中央权威。听从中央指挥，始终对党忠诚，不得阳奉阴违、自行其是，不得背离中央要求另搞一套，不得对*大政方针妄加评论、口无遮拦，不得公开发表与中央精神相违背的言论，不得散布传播政治谣言，不得泄露党和国家秘密。

2、切实维护党的团结。坚持五湖四海，不得搞亲亲疏疏、拉帮结派，不得以人划线、排斥异己，不得封官许愿、笼络人心，要“团结”，不要“结团”，不得以“老乡会”、“校友会”、“战友会”等形式搞团团伙伙、相互关照，不得搞人身依附和只对领导个人负责而不对组织负责。党内一律互称同志，不得以“老板”、“老大”等称呼。

3、严格遵循组织程序。任何个人不得违反组织程序、议事决策规则直接决定应由党委或集体讨论决定的事项，不得超越权限办事，不得以推进工作为名授意、指使、强令有关人员违规违法办事。

4、严格遵守民主集中制。坚决执行组织决定，自觉服从组织安排，不得搞非组织活动，不得有令不行、有禁不止，不得向组织讨价还价，不得欺骗、对抗组织，不得压制、打击与自己意见不一致的同志。

5、严格执行请示报告制度。有事应事先报告，并履行相关审批手续，绝对不准无正当理由的迟到、早退和旷工。离开本市(参加会议活动除外)、出访或离开本市休假，须事先向所领导和厅领导报告，并告知人事科。

请示报告制度是我们党的一项重要制度，是执行党的民主集中制的有效工作机制，也是组织纪律的一个重要方面。1948年9月，*在西柏坡召开政治局扩大会议，会议的一个重要议题是强调要建立请示报告制度。正是这项制度的建立和执行，有力推进了党的作风和纪律建设，保证了政令军令畅通，为解放战争胜利提供了重要保障。我们这么大的党、这么多党组织和党员，如果都各行其是、自作主张，想干什么就干什么，想不干什么就不干什么，那是要散掉的。

有的干部脱岗离岗了，不向组织汇报，借口说有些是私事，应该有“自由空间”。逢年过节都得值班，生怕出了什么事。我们有的同志一到节假日就不见了，到外地去休假了。一旦有个什么事怎么办?做为一个单位的干部职工就要有强烈的责任感，节假日尤其要自觉坚守岗位。没有说不让休息，但关键是如何休息、在哪儿休息，有没有考虑到自己肩负的职责。多数同志在这个问题上做得是好的，节假日都能自觉坚守岗位。

6、牢固树立正确政绩观。坚持实事求是，一切从实际出发，不得搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”，不得只顾眼前、不顾长远，急功近利，搞短期行为。保持工作的稳定性和连续性，坚持继承和完善、创新相结合，不得“新官不理旧事”，不得在工作思路、发展规划等问题上搞瞎折腾。不得擅自修改或授意、强令有关部门、单位和人员虚报、伪造、篡改统计数据，不得瞒报、漏报、迟报重大突发公共事件信息，不得搞假报道、假典型、假政绩。我所的政绩怎么体现出来呢，体现在全心全意为军休干部服务上，体现在退役士兵培训上，体现在我们的日常工作上。那项工作都能出政绩，就看你能不能把他做好，做好了就是政绩。

(二)严格规范选人用人行为

严肃组织人事纪律。不折不扣执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，严格按规定的原则、标准、条件、资格和程序办事。认真遵守组织人事制度，该坚持的标准决不降低，该有的步骤、环节决不能少，该按规矩办的决不能搞例外。

(三)严肃查处违纪违法问题

1、坚持有腐必反、有贪必肃。把纪律挺在法律的前面，注重用党纪衡量党员干部行为，坚持抓早抓小，发现苗头就及时提醒，触犯纪律就及时处理。对反馈的问题认真落实整改责任。

2、持之以恒抓好中央八项规定精神的落实。把顶风违纪问题列入纪律审查重点，严防“四风”反弹。高度重视基层党风廉政建设，下大气力整治发生在身边的不正之风，坚决整治“为官不为”，严肃查处不担当、不作为、慢作为，敷衍塞责、推诿扯皮等懒政怠政行为。

(四)加强对党员领导干部的教育监督管理

1、严格实行党风廉政建设责任追究。坚持“一案双查”和责任倒查制度，对任何人和科室，凡违反党的政治纪律、政治规矩和组织纪律，“四风”问题突出、发生顶风违纪问题，出现区域性、系统性严重腐败案件的，对发现的问题不整改、不查处的，要在严肃追究当事人责任的同时，一并追究党委的主体责任、纪委的监督责任和领导干部个人责任。

2、强化对领导干部权力的监督。坚持“三重一大”事项集体研究决定，不得以议事协调机构或其他形式的组织代替党会进行决策。实行党政正职末位表态制和不直接分管人事、财务、工程项目建设、大宗采购等规定。

3、切实增强法治观念。主动适应全面推进依法治国新常态，牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰，带头尊法、学法、守法、用法，提高运用法治思维和法治方式推动工作的能力。自觉养成在法治环境下、组织和群众监督下工作、生活的习惯，切实做到在位不擅权、履职不谋私。

4、养成廉洁从政定力。加强党性修养、传承红色基因、坚持道德操守，保持高尚、健康的为人处事方式和生活习惯，净化朋友圈、交往圈、生活圈，不做“关系网”的编织者、“潜规则”的信奉者。自觉践行“三严三实”，不弄虚作假，不做“两面人”。

作风建设永远在路上，党员干部要认真学习系列重要讲话精神，自觉践行“三严三实”，深入推进作风建设，低调务实不张扬、埋头苦干，为我所的健康发展作出新的更大贡献!