苏州退休金计算方法

据市人社部门消息，3月30日，江苏省企业退休人员养老金调整方案正式公布实施，按照省人社部门的统一工作要求，苏州市区企业退休人员增加的养老金将在4月份养老金正常发放时调整和补发到位。4月10日起，市区26万企业退休人员就可领取到新调整后的养老金了。

据悉，此次市区企业退休人员养老金调整的范围对象和时间为：参加我市企业职工基本养老保险并在12月31日前办理了退休、退职或按月领取生活费手续的人员，从1月1日起调整养老金。

养老金调整继续采取普遍调整与适当增发相结合的调整办法，普调办法坚持公平与效率相结合，按照江苏省企业退休人员养老金调整方案，今年企业退休人员基本养老金的普调办法仍由固定额、与本人缴费年限挂钩和与本人基本养老金挂钩三部分组成，即“一定额双挂钩”，鼓励多缴多得、长缴多得。其中，“一定额”为：退休、退职及按月领取生活费的人员，每人每月增加60元。“双挂钩”为： 与本人缴费年限挂钩部分为每满1 年每月增加3元，不足45元的按45元发给;按本人本次调整前的月基本养老金(生活费)乘以3.5%计算增加额。

举例来说，我市企业退休人员王某，65周岁，缴费年限25年，本次调整前月基本养老金为1800元，此次调整后月基本养老金为1800+60+(25×3)+(1800×3.5%)=1998元，增加198元。

适当增发则是继续对70岁以上高龄退休人员适当加发养老金。按照省统一规定，今年继续对70周岁以上的退休人员适当增发养老金。对于12月31日前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休人员、退职及按月领取生活费人员，除了参加普调，每人每月分别增发40元、60元和80元。

如，我市企业退休人员孙某，70周岁，缴费年限35年，本次调整前月基本养老金为2400元，此次调整后的月基本养老金为2400+60+(35×3)+(2400×3.5%)+40=2689元，增加289元。

据了解，此次企业退休人员养老金调整，苏州全市按照省统一规定执行，没有另外制定方案。

近日，江苏省人社厅发布消息，今年下半年省内最低工资标准将适度调整。只是现在还不知道最终这个标准会定为多少，但是从今年上半年这些政策来看，工资上面的调整还是蛮多的。

苏州今年来工资有这些调整，你知道吗?

从今年1月1日起，苏州市农村居民养老保险、医疗保险与城市居民实现并轨。

在养老保险方面，农民每月领取的养老金也从以前的220元“养老金”变成了650元“退休金”。

3月30日，江苏省企业退休人员养老金调整方案正式公布实施。从4月1日起，市区企业退休人员的“工资”也随之增加。

参加苏州市企业职工基本养老保险并在12月31日前办理了退休、退职或按月领取生活费手续的人员，从1月1日起调整养老金。

(一)按照江苏省企业退休人员养老金调整方案，今年企业退休人员基本养老金的普调办法仍由固定额、与本人缴费年限挂钩和与本人基本养老金挂钩三部分组成。

1.退休、退职及按月领取生活费的人员，每人每月增加60元。

2.与本人缴费年限挂钩部分为每满1 年每月增加3元，不足45元的按45元发给。

3.按本人本次调整前的月基本养老金(生活费)乘以3.5%计算增加额。

(二)按照省统一规定，今年继续对70周岁以上的退休人员适当增发养老金。对于12月31日前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休人员、退职及按月领取生活费人员，除了参加普调，每人每月分别增发40元、60元和80元。

从苏州市人社局获悉，4月1日起，度社会保险缴费基数于进行调整。这样的话，相对而言，大家的工资也会随之有所调整。

1、企业职工社会保险缴费基数。度缴费基数上限为200856元(16738元/月);缴费基数下限为32364元(2697元/月)。

2、个体工商户社会保险缴费基数。度月缴费基数下限统一为2300元，其他险种的月缴费基数仍按原规定执行。

3、灵活就业人员社会保险缴费基数。度养老保险月缴费基数最低为2300元，可设若干个档次，最高不超过16738元。参加职工医疗保险的月缴费基数为1700元。

4、协保人员社会保险“划账”基数。度市区“协保”人员每月“划账”基数，以及单位招用“协保”人员后申请返回养老、医疗保险费单位缴纳部分的基数，均按照度企业参保职工缴费基数下限执行。

5、机关事业单位职工社会保险缴费基数。度缴费基数上限为302139元(25178元/月)，缴费基数下限为60428元(5036元/月)。补缴社会保险费的基数为93579元(7798元/月)。

除了这些，据高新区人社部门透露，今年高新区征地并轨人员退休工资也上调了13%，略高于该区区内企业人员退休工资上调的平均水平。苏州全市企业退休人员开始陆续到养老金发放网点领取新标准退休工资和1月至3月调整补发额。据统计，通过此次调整，高新区企退人员平均上调比例约为12%。为使区内征地并轨人员的退休生活得到保障，高新区对区内征地并轨人员养老金也进行了相应调整，上调比例约为13%。