广州公务员工资标准调整一览

广州公务员的待遇如何？现在也是众多广州公务员最关心的话题，希望随高考知识网小编一起来了解吧!

市公安局首次公布部门决算，以前仅公布过“三公”费用和会议费等

按照广州市财政局发放的通知，昨日广州110个市本级部门应当在同一天公开财政决算，不过南都记者统计到昨晚10时仍然发现，还有6个部门没有 公开。据了解，其中一些部门可能由于涉密没有公开，不过哪些部门涉密目前也没有公布。以往因涉密而只公开“三公”经费的公安局，此次有了显著进步，公开了 大部分决算账本。

本次公开决算过程中，根据《预算法》以及上级财政部门相关规定，参考中央、省直部门做法，结合本市预算公开实际，广州市财政局提了进一步要求， 除了目录以外，主要分部门概况、9张决算表格、相关情况说明、度取得的主要事业成效及名词解释等5部分内容。决算表格中多了一张表格公布详细的 工资福利支出，并将经济分类科目公开至款级科目。公众可更清晰地从经济分类科目支出了解各部门公共预算财政拨款基本支出用途情况，包括办公费、水电费等。

对于涉及国家秘密的内容也有更明确的规定，要求所有市直预算部门均应公开本部门决算，对涉及国家秘密的内容，部门需根据《保密法》及其实施条例 等有关规定，报保密行政管理部门审定，在决算公开中予以处理。例如此次账本中一些没有公布出国去处的部门就进行了说明，说明是由于涉密。

昨日下午，广州市公安局官网公布度部门决算，这也是市公安局首次公布部门决算，以前仅公布过“三公”费用和会议费等。

根据公安局公布的部门决算，市公安局工资福利支出为9 。84亿元，其中支出最多的一项为津贴补贴，为7.5亿余元。公安局称，这些经费主要用于民警、职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬，以及为职工和编 制外长期聘用人员缴纳的各项社会保险费等。不过公安局没有像其他部门一样公开人数。在文件最后，该局说明称，没公开的是涉及国家秘密。

另有一项数据值得关注，即是罚没收入为6 。54亿余元，占各类非税收入合计8亿余元的81%。而在2013年，市人大常委会报告审议天河区分会场，代表陈彦文提出，2012年交通罚没收入达到8 个亿。从此次市公安局公布的决算来看，交通罚没收入在两年后，尤其是市内车辆增多的背景下，反而有所下降。

细读市直机关公务员工资

记者搜集不同部门的公务员工资和补贴，与决算互为补充，呈现公务员待遇

尽管此次工资福利支出已经公布得更细致，基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资、住房公积金、购房补贴都列了出来。但是公众仍然无法得知某级公务 员的确切收入，因为每个部门人员构成不同，工资构成本身也受职级影响。记者通过搜集不同部门的公务员工资和补贴，与决算互为补充，力求点面结合地呈现 各级别市属公务员的待遇。

主要从用收入解决住房这一最大宗消费品的能力角度分析：

一、省际横比，全国多数省份还保留了公务员福利房制度，比如浙江、重庆，而浙江的省直收入与广东差不多。

二、在珠三角，收入/房价比，省直最低。

三、在广州范围，最低收入也是省直。

四、全省地级以上比较，省直也是处于垫底位置。

如不考虑工作满意度、职业发展，建议学弟学妹不要考省直单位，

如果家庭富裕，省直还是比较理想的。

补充一点，省直新进公务员不但没有福利房分配，多数单位也没有廉价租房了，用实习期2000不到，转正3000的工资在外租房(按1000元计)，日子远谈不上宽裕，而面对不断上涨的房价，只有徒叹奈何了。

第一年，试用期，好像是1.7K，还不到2K;第二年，本科定科员，研究生定副科，科员大约是2.5K，加100元电话补贴;副科约是2.8K，加 150元电话补贴。事实上，这个工资对于刚出来工作一两年的本科、研究生来说，还是比较超值的，毕竟刚进机关的人不可能有很多活干，大多是打一下杂之类的，研究生进来也是打一下杂，对不起，可能有点挫伤你的自尊。本科进的科员过四年满后可以定科员(不是一定可以，一般都可以，八成左右的机率)，副科后运气好的话，满三年后可以定正科，这也不是一定的，五成左右的机率，四五年定不了正科的大有人在。正科第月是3.1K左右，加200元电话补贴。也就是说，本科22岁毕业，到你拿一个月3.3K，至少需要满七年，您已经30岁了。此外，你一年有4个1000的节日奖金，年底多发一月工资，计划生育奖约 1.5K。到了正科这一级，平常人可能挨6年都上不了一个副调、副处长(当然牛人例外)，这样的话就是40岁的副处，50岁的正处。正处长工资也就4.5 左右，电话补贴是450。当然，除了这个，还有每个月共14%的公积金，以及300元左右的货币房补。奋斗三十年，工喜你，你的工资可以翻一番。但是如果选择了企业、或是单干，三十年的奋斗，会给你换回来什么，我没办法体会，却是见了很多，有依然潦倒胜我的，更多是的“碧海潮生”。当然，你二十几的时候，你会很热衷于参加同学聚会，那时候的你意气风发，帽似高人一等，受人羡慕;当你四十的时候打的去参加同学聚会的时候，你会发现，你不是很想去了，人家都是风风光光的进口车、国产车，而你却顶着个将军肚在那里说人家听不懂的三个代表，人家在说你听不懂的如何从猎头手里挖腕。

再说一说精神(社会地位)。随着经济的发展，人民生活的好转，官老爷已经不是人们崇拜的偶象，更多是的漫骂的对象。公务员在人们心中的地位，了解内情的人都不以为然，也是一份职业;不了解的人只会以蛀虫或腐败分子相称。

再说一说腐败机率。就省直而言，处以下干部，除了个别职位，相信机会极少，收成也薄，没人会把宝押在一个没有决定权，而只有操作权的人身上;到了处级，就多也就两三成的人有这个机会。

然而，在广州这个城市生活，住房成本是多高，这个月八区房价平均7100，若你想30岁结婚，老婆也是公务员，那你完蛋了，两人月收入约8K，80万的房你供都供不起，更不要说买。供了房，一个人的工资就算跟银行白打工了，一个人养两个，甚至以后的三个，你肯定完蛋。

因此，公务员能吸引谁，能吸引到精英来吗，不行，精英都到外企了，帮资本家赚钱，三五年后月入8、9K没问题，过万的也大把，当然，精英需要付出几倍于公务员的精力。太差的人进公务员，还真有没难度，1.1万人争475，我看混蛋是进不了了。因此，是中庸的人。这些出去搏杀，心里没底，惟有在围墙内，看外面的精彩世界。

现在社会上好多人都说广东省的公务员的工资高，待遇好。其实不是这样的，就拿广东省某省直单

位公务员(科员)的工资待遇来分析一下。

实发工资：2500元 /月(注：四舍五入，实际上只有2480多，以下如同。)

电话费补贴：100元/月

阳光工程补贴：750元/月

四大节日过节费：4000元(注：元旦、春节、五一、国庆各1000元)

过年双薪：3000元(注：要评为称职才有)

计划生育奖：600元(注：如果本单位有人超生，那就取消此项奖金)

住房补贴：250元/月 (注：一共发15年)

其它的什么医疗保险、车改、年终奖金通通没有!

全部加起来一年有：50800元/年平均：4200元/月

广东省直的，不是一个惨可以形容的

前几天东托西托认识一个在省委办公厅的师兄

2年前毕业的，告诉我现在省直的待遇：

基本工资试用期1700-2000/m，转正2500/m

过四个节日1000一个

刚去通讯补助，交通补助什么都没有，大领导多的是什么灰色收入都轮不到你个小喽喽

社保，公积金全部按照上面的工资安比例提

想搞点额外的福利有被查的那么紧，在广州大学毕业一般过的去的工作都有2000-3000了，嗨，后悔当初没考好中央那次和地税了!

今年2月以来，省纪委会同省财政厅对省直单位缴存住房公积金的情况进行初步核查，发现有6家省直单位擅自提高住房公积金缴存比例，超过统一执行的7% 标准。近日，省纪委责成这6家单位立即纠正擅自提高住房公积金缴存比例的问题，对过去单位缴存的超出7%比例的768万元住房公积金，由省财政予以收缴。

通过核查发现，6家缴存比例超过7%的省直单位，主要资金来源是挪用公用经费或其他物业收入等。省纪委已责成这6家单位立即予以纠正，对过去单位超出 7%比例缴存的住房公积金，单位缴纳部分由省财政予以收缴;个人缴纳部分，由公积金中心退回原单位处理。财政拨款的事业单位，一律改按7%的比例执行，以前多缴纳部分可不作退款处理。

省纪委重申，在住房公积金缴存方案未作调整之前，省直机关及财政拨款的事业单位一律按广州市政府1998年制定的单位、个人各7%的缴存比例执行。任何单位和个人一律不得擅自提高缴存标准。省纪委强调，省直单位统一岗位津贴后，一些单位挪用公用经费或使用其他收入替干部职工超标准缴存住房公积金，会造成新的收入不公和违纪违规。今后如再发现有单位擅自提高住房公积金缴存比例的，一律按规定追究单位主要领导和有关人员的纪律责任。

从楼主的工资条可以计算得出以下结果：科员每月公积金1441，广州市公务员公积金现有缴存方式为全年平均应发工资除以12得出每月平均应发工资额，再用每月应发工资额乘12%，得出科员每月平均应发工资为12008元，每年应发工资为14.41万元。另减去个人所得税为527*12+ [144100-(7393*12)]*20%约=18000元，另加单位缴存公积金1441*12=17291。其他非税收入可能有计生奖1200，伙食补贴每月300，出差补贴一年1000左右，开会补贴一年3000左右，各类劳保用品等等不计!总体收入大概在15万元左右!基本符合开发区、番禺区、南沙区和部分富裕街镇的工资收入情况。依次推得工勤人员(如有编制的司机)约为13万元，正科约为19万元，副处约为21万。另推得副科应为17万左右，正处约为25万左右。

另需说明的是：楼主所列出的情况基本属实，因为有五项(职务工资、级别工资、地区差、岗位津贴、月均年终奖)跟市直的工资条一模一样!

又见到问省直单位工资的帖子了，我这里说一下我的情况：

去年6月我参加了广东省公务员考试，在近千人(招考2人，报名人数987，缺考人数未知)报考的情况下以笔试第一的成绩进入现在的单位(单位名称省略)，

入职后我的工资情况如下：应发：3280，扣除：养老保险 260 住房公积金 270 个人所得税 80，实发：2670，每个月单位发100元电话费(现金)，每年发十三个月工资，四大节日各1000，计生奖1200(我还没有拿过)，总计收入约4 万。除此之外一无所有(也就是某些人眼里的灰色收入之类为零)

后来听说(只是听说而已)要加工资了，于是一直在热烈的期待中，上个月听说要工资改革了(只是工资改革)从下半年开始实行新的工资制度，今天终于等到了发工资的这一刻，我怀着激动的心情去银行查帐，结果如下：2480，我顿时两眼发黑，胸闷，血压升高，马上去了中山三院。据说领导们觉得我的工资太高了所以还要取消每个月100元电话费，我现在只想撞显示器。

声明：以上数字省略了个位数及小数点后的数字，同时提请注意以上数字的单位为人民币(非美元、欧元

呵呵~你省直的已经算不错了。

我是广州市直的，入职后实发工资才1799

每年发十三月工资，四大节日各1000，计生奖1000多点，

除此之外也是一无所有，这就是所谓的阳光透明工资!

广州市直的新进公务员,试用期一年在工资改革以前就1700,工资改革以后,个人扣的公积金从20%调整到了12%,每月到手2000块整.另应届毕业生是肯定会定一年试用期的啦,往届生定不定试用期,要看你的档案管理单位能不能提供你工作时间的证明!如果能证明你工作时间超过1年就不用定施用期啦,收入每月大概可增加1000,到手工资为2904元!

职务工资：410;

级别工资补贴：446;

地区工资补贴：11;

生活性补贴：2030;

工作性补贴：218

月平均年终工作合计：218

应发：4008。

扣款部分：

养老保险：303;

住房公积金：593;

所得税：126;

所以，一个月所得是：2986元!!

年终没有一分钱了。

命苦!!

广州市公务员(科员)工资

职务工资 173;

级别工资 158;

基础工资 230;

工龄工资 3(丢人啊);

地区补贴 8.5;

岗位津贴 2570;

月均奖金 143.1; 共3285.60

扣公积金787 扣税 64.8 实发 2433.7

职务工资 173;

级别工资 158;

基础工资 230;

工龄工资 3;

地区补贴 8.5;

岗位津贴 2570;

月均奖金 143.15

政法补贴420

其他补发500(注：这个只有在每年的年前那个月才有)

合计4205.65

扣公积金413，扣税203.9，实发 3588.75

这就是我2月的工资~~~

在广州而言，确实有点寒酸，听说今年要大幅度调整工资了，人均涨薪1000以上，不知道真的还是假~~~

月份： 2008.01

部门名称： 办公室(基建财务处)

姓名： xxx

职务(岗位)工资： 640

级别(技术等级)工资： 686

工龄工资： 0

工人奖金： 0

93年套改增资补差： 0

文明奖： 300

见习期工资： 0

保留物价福补： 0

住房补贴： 145

特殊岗位津贴： 0

独生子女费： 0

托儿补助费： 0

女职工卫生费： 0

政府特殊津贴： 0

其它津补贴： 0

补发以前工资： 0

工作性津贴： 830

生活性津贴： 1170

应发项*： 3771

所得税*： 161.55

住房公积金： 262

养老保险费： 0

医疗保险费： 43.48

水电气费： 0

其它扣款： 0

扣发项*： 467.03

实发工资* 3303.97

这是我们副处级干部的工资单,呵呵

发现差距真是大啊