山东三支一扶工资待遇及福利

训上岗

(一)全省统一对新招募的“三支一扶”和“社区就业”计划大学生进行岗前培训，分片设点由相关市组织实施。培训内容主要包括两个方面，一是普及基层工作常识的公共类培训课程;二是分支农、支教、支医、扶贫、社区的专业类培训课程，帮助大学生尽快适应岗位要求。培训结束后，新招募的大学生于8月中旬前全部上岗。

(二)各市“三支一扶”办公室负责组织拟招募的“三支一扶”、“社区就业”大学生签署相关协议书，并落实新招募大学生的岗位安排和生活保障等有关事宜。

政策支持

“三支一扶”(含“社区服务”)大学生服务期满后，进入市场自主择业。被招募的大学生服务期间和服务期满考核合格后享受相关优惠政策，具体参照山东省高校毕业生“三支一扶”计划实施工作有关文件执行。

已考取“三支一扶”、“社区就业”计划的高校毕业生，不得单方中止协议或擅自离岗。如因不可抗力因素或其他特殊原因不能继续服务的，要提出申请，经市“三支一扶”办公室同意并报省“三支一扶”办公室批准后，终止服务协议。