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北京退休工资养老金计算方法及退休工资标准政策

更新时间:2023-08-11 14:20:44 高考知识网 www.xjdkctz.com

2019年北京退休工资养老金计算方法及退休工资标准政策

企业退休养老金是对退休职工提供的基本养老保障。企业职工辛苦工作了大半辈子,退休年纪亦该是安享晚年的时候了。在职期间交纳了社保养老保险金的职工,在退休之后是可按月领取企业退休职工养老金的。那么北京退休工资养老金如何计算的呢?本文现代知识网小编整理了关于北京养老金及退休工资的相关信息,希望对你有帮助。

北京退休手续办理条件

正常退休:

1、男年满60周岁,女管理和专业技术岗位年满55周岁、女非管理岗位年满50周岁;

2、缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年。

因病提前退休(职):

1、依照劳动鉴定程序经市或区(县)劳动鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力;

2、缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年。

特殊工种提前退休:

1、男年满55周岁,女年满45周岁;

2、缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年;

3、工种须经北京市人力和社会保障局职工养老保险处备案确认(原为北京市劳动和社会保障局养老保险处),其中从事高空、特别繁重体力劳动工种工作累计满10年,从事井下、高温工种工作累计满9年,从事其他有害身体健康工种工作累计满8年;

4、按照《关于进一步加强基础管理,规范退休核准工作有关问题的通知》(京人社养发【2011】49号 )第四条规定进行了公示,并在公示期内不存在异议的。

北京退休手续办理所需资料

1、基本材料:职工档案、《北京市基本养老保险待遇核准表》一式六份、《基本医疗视同缴费年限认定审批表》一式三份、《北京市社会保险个人帐户缴费情况表》、户口簿复印件(复印户口簿首页、本人页)、身份证复印件、曾领取失业金人员需提供《北京市失业人员申领失业保险金登记表》复印件。

2、正常退休:基本材料同上、按非管理岗位办理退休的女职工需提供本人退休申请及劳动合同书、岗位协议等其他相关证明材料。

3、因病提前退休:基本材料同上、《劳动能力鉴定、确认结论通知书》原件、复印件各一份以及其他相关证明材料。

4、特殊工种提前退休:基本材料同上、经备案确认的本单位特殊工种名录一份、《特殊工种退休公示表》一式二份以及其他相关证明材料。

北京退休手续办理流程

1、单位通过《北京市社会保险网上服务平台》 在退休职工退休日期前 5 个月为其办理银行 账号采集,办理模块《个人信息变更》

2、参保职工生日当月,用人单位在《采集软件》中 先做四险减员业务,减员原因为“办理退休” ,打印《北京市社会保险参保人员减少表》,再做 “医 疗在职转退休” ,打印《医疗在职转退休明细表》;

3、单位申报《北京市社会保险参保人员减少表》到 登记科 做退休人员中断预审, 登记科 负责打印 《北京市基本养老保险个人缴费情况表》并下卸数据到用人单位 U盘上;

4、单位核对《北京市社会 保险个人帐户缴费情 况表》的缴费信息(视 同缴费年限、 参加工作 日期等)是否有误;

①信息无误,养老保险科 出具《北京市基本养老保险待 遇核准表》给单位;

②信息有误,由养老保险科核准后,填写《北京市社会保险个人信息登记变更表》 ,到社保登记科进行变更,并重新打印《北京市社会保险个人帐户缴 费情况表》 ,下卸数据;

5、单位持 养老保险科 出具的《北京市基本 养老保险待遇核准表》到医疗保险科审核视同缴费年限;

6、单位携带《北京市社会保险参保人员减少表》 、《医 疗在职转退休明细表》 、《北京市基本养老保险待遇 核准表》 、《北京市职工基本医疗保险视同缴费年限 认定审批表》 、退休人员社保卡回 登记科 办理四险 二次减员、医疗在职转退休及社保卡同步手续;

7、登记科 办理退休职工二次减员后,单位持《北京市 基本养老保险待遇核准表》到 支付科 为其办理退休 增加入库手续;

8、退休人员银行领取退休工资。

退休工资计算

退休工资计算公式:个人退休工资数额=老年退休工资+劳动退休金+个人储老金;

月老年退休工资=当地上年度在岗职工月平均工资×[年龄补贴率×(个人年龄-65)+劳动补贴率×个人累计缴费年限];

月劳动退休金=当地上年度在岗职工月平均工资×劳动退休金百分率×个人累计缴费年限;

月个人储老金=个人退休时的个人账户储存额的110%÷(76-个人实际退休年龄)÷12。