邵阳最新社保缴费基数及比例,公司和各人分别交多少钱

社保作为我国保障力度最大的保险，为我们的生产生活发挥着不可替代的作用。随着国家保障制度的健全和宣传力度的增大，邵阳人民基本都购买了社保，也深深的感受到社保所提供的便利，尤其在养老和医疗方面发挥着切实的用途。2021年邵阳最新社保缴费基数及比例,公司和各人分别交多少钱是大家所关注的问题。下面小编为大家介绍邵阳最新社保缴费相关信息，仅供参考。

《湖南省降低社会保险费率实施方案》（以下简称《方案》）已于日前出台，明确从2019年5月1日起，将湖南城镇职工基本养老保险（包括企业和机关事业单位，下同）单位缴费比例降至16%。同时继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率。

《方案》要求，原已经审批备案实施费率过渡试点的企业，单位费率低于16%的，仍按费率过渡试点政策执行；单位费率高于16%的，一律降至16%。从2022年起，所有企业一律按16%的单位费率执行。

阶段性降低失业保险费率政策于2019年4月30日到期后再延期1年，即从2019年5月1日起至2020年4月30日，全省失业保险总费率按1%执行（其中单位费率0.7%，个人费率0.3%）。

阶段性降低工伤保险费率政策于2019年4月30日到期后再延期1年，即从2019年5月1日起至2020年4月30日，工伤保险基金累计结余可支付月数在18至23个月的统筹地区，可以现行费率为基础下调20%，累计结余可支付月数在24个月以上的统筹地区，可以现行费率为基础下调50%。

《方案》明确，2019年起，按照全口径城镇单位就业人员平均工资（即本省上年度城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算）（以下简称全口径平均工资），作为核定职工个人缴费基数上下限的基准值。2018年全口径平均工资发布前，2019年企业社保缴费按2017年全省全口径平均工资作为基准值；2018年全口径平均工资发布后，按2018年全口径平均工资作为基准值。

2019年起，参加企业职工基本养老保险无雇工的个体工商户和灵活就业人员，在本省上年度全口径平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数缴费。

调整参保人员缴费基准值口径后，为保证退休人员待遇水平平稳衔接，2019年退休人员基本养老金计发所采用的职工平均工资，仍为2018年城镇非私营单位在岗职工平均工资。2020年起按国家要求制定基本养老金计发的过渡性措施，保证退休人员待遇水平平稳衔接。

《方案》要求，我省从2019年7月1日起正式实施基金省级统收统支。

此外，对于提高养老保险基金中央调剂比例、进一步扩大社会保险覆盖范围、稳步推进社保费征收体制改革工作，《方案》也均给予了明确。

自2019年5月1日起，使用全省上一年度城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资，核定个人基本养老保险缴费基数上下限。