江门退休后退休工资如何计算多少钱一个月

2024年江门退休后退休工资职工退休时的退休工资由两部分组成：退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资，退休工资包括了基础退休工资和个人账户退休工资，基础退休工资是缴纳养老保险金的年限越多，得到的养老金越多，当然，也受到当地平均工资水平的影响，以下是相关内容参考。

一、2024年江门退休后退休工资

养老金上涨金额按照“定额调整+挂钩调整+倾斜调整”的步骤来计算。

（一）定额调整：每人基本养老金月标准定额增加22元。

（二）挂钩调整：在定额调整的基础上，按照多缴多得、长缴多得的原则，与本人基本养老金和缴费年限分别实行挂钩调整：

1.按基本养老金定比增加。每人每月按照本人调整前基本养老金（不含职业年金）月标准的2.12%加发。

2.按缴费年限增加。缴费年限（含视同缴费年限，不满一年的按一年计算，下同）每满1年基本养老金月标准增加1元；在此基础上，超过20年的缴费年限，每满1年基本养老金月标准再增加1元；与本人缴费年限挂钩的增加额少于15元的，按15元发放。

计算公式：

①缴费年限<15年，与缴费年限挂钩的基本养老金月标准增加额=15元；

②15年≤缴费年限≤20年，与缴费年限挂钩的基本养老金月标准增加额=缴费年限×1元；

③缴费年限＞20年，与缴费年限挂钩的基本养老金月标准增加额=缴费年限×1元+（缴费年限-20年）×1元。

（三）倾斜调整：在定额调整和挂钩调整的基础上，再对退休的高龄人员和企业退休的军转干部分别实行倾斜调整增加：

1.对符合本次基本养老金调整范围的高龄退休人员，再按以下办法进行倾斜调整：

①2022年12月31日前（含当日）年满70周岁不满80周岁的，每人每月加发20元；

②年满80周岁不满90周岁的，每人每月加发30元；

③年满90周岁不满100周岁的，每人每月加发60元；

④年满100周岁及以上的，每人每月加发200元。

对上述高龄人员再倾斜增加的基本养老金，纳入以后年度基本养老金调整基数。

2.对企业军转干部倾斜调整：

参加企业职工基本养老保险的退休军转干部，基本养老金在本次调整后如果未达到所在市企业退休人员月人均基本养老金水平的，按所在市企业退休人员月人均基本养老金水平计发。

举个例子：

企业退休人员陈爷爷，今年78岁，2022年12月的基本养老金为3200元，缴费年限（含视同缴费年限）35年。按此次调整办法，陈爷爷的养老金调整情况如下：

1.【定额加发】22元；

2.【定比加发】3200X2.12%=67.84元；

3.【缴费年限加发】35X1+（35-20）X1=50元；

4.【高龄加发】年满70周岁不满80周岁，每月加发20元。

那么陈爷爷的养老金每月将增加：22元+67.84元+50元+20元=159.84元。

【2023年补发金额】

1-7月补发金额为：159.84X7=1118.88元（一次性补发）

【调整后新的养老金】

从8月起，陈爷爷的养老金按调整后的新标准逐月发放：=2022年12月基本养老金3200元+2023年度调整月增加基本养老金159.84元=3359.84元。

二、养老金领取要符合什么条件

要满足以下三个条件才能够领取养老金：

1、已达法定退休年龄并完成退休手续;

2、在所在单位和个人依法参加养老保险并缴纳养老保险费用;

3、个人需至少缴费满15年（包括过渡期内视同缴费年限）。

根据相关法规，退休前无法提取养老保险个人账户里的资金。但若出现参保人员出国定居、参保人员死亡或者重复参保等特殊情况，则可以向养老保险机构申请提取个人账户里的资金。

三、调整退休人员基本养老金 

一、文件起草背景

*、国务院十分重视和关怀退休人员基本生活。*总书记强调，社会保障是保障和改善民生、维护社会公平、增进人民福祉的基本制度保障，是促进经济社会发展、实现广大人民群众共享改革发展成果的重要制度安排，是治国安邦的大问题。合理调整退休人员基本养老金是养老保险制度的重要运行机制。

2022年我国物价、城镇单位就业人员职工平均工资均有一定程度上涨，*、国务院决定2023年继续统一安排、同步调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平。适当提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金，切实保障退休人员的基本生活，充分体现了*、国务院对广大退休人员的关心和照顾。

二、文件依据

《人力资源社会保障部 财政部关于2023年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2023〕28号），以下简称《通知》）。

三、主要内容

（一）调整范围。

按两部要求，今年的调整范围为2022年12月31日前（含当日）已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

（二）定额调整金额。每人每月定额加发22元。

（三）挂钩调整。

1.与本人原基本养老金挂钩。每人每月按照本人调整前基本养老金（不含职业年金）月标准的2.12%加发。

2.与本人缴费年限（含视同缴费年限）挂钩。缴费年限每满1年（不满1年的按1年计算）基本养老金月标准增加1元；缴费年限超过20年的，超过20年的缴费年限每满1年基本养老金月标准再增加1元。与本人缴费年限挂钩增加额少于15元的，按15元发放。

计算公式：缴费年限<15年时，与缴费年限挂钩的基本养老金月标准增加额=15元；15年≤缴费年限≤20年时，与缴费年限挂钩的基本养老金月标准增加额=缴费年限×1元；缴费年限大于20年时，与缴费年限挂钩的基本养老金月标准增加额=缴费年限×1元+（缴费年限-20年）×1元。

（四）倾斜调整。

1.对符合本次基本养老金调整范围的高龄人员再进行倾斜调整。计算年龄的时点截至2022年12月31日前（含当日）。对年满70周岁以上高龄人员分四个年龄档次进行倾斜调整。对高龄人员再倾斜增加基本养老金，并纳入基本养老金年度调整基数。

2.对企业军转干部倾斜调整。参加企业养老保险的退休军转干部，基本养老金在本次调整后如果仍未达到所在市调整后企业养老保险月人均基本养老金水平的，按所在市企业养老保险月人均基本养老金水平计发。

四、组织实施

各市应于2023年7月底前将增加的基本养老金发放到位。