怀化最低工资标准为月最低工资标准(适用于全日制劳动者)调整为1700元/月、1540元/月、1380元/月、1220元/月;我省小时最低工资标准(适用于非全日制劳动者)调整为17元/小时、15元/小时、13.5元/小时、12.5元/小时。
经湖南省人民政府批准,报人力资源和社会保障部备案。我省月最低工资标准(适用于全日制劳动者)调整为1700元/月、1540元/月、1380元/月、1220元/月;我省小时最低工资标准(适用于非全日制劳动者)调整为17元/小时、15元/小时、13.5元/小时、12.5元/小时。
我省最低工资标准包含劳动者个人应缴纳的各项社会保险费。各市州可根据实际情况,选择当地适用的月最低工资标准和小时最低工资标准,报省厅备案。
湖南省人力资源和社会保障厅:2010年至2010年,最低工资标准包括劳动者个人应当缴纳的基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金,但不包括加班工资、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件下的津贴以及法律法规和国家规定的劳动者福利待遇。非全日制从业人员小时最低工资标准包括用人单位缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费。
最低工资标准适用于我省各类企业、个体经济组织、民办非企业单位和其他组织,以及国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者。
劳动和社会保障部最低工资规定第十二条规定,在劳动者提供正常劳动的情况下用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后不得低于当地最低工资标准,
(一)延长工作时间工资;
(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下的津贴;
(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
用人单位包吃包住是否就可以不执行最低工资标准
不能。原劳动部关于实施最低工资保障制度的通知(劳部发[1994]409号)第三条规定,关于最低工资标准的组成除规定中列举的扣除项目外用人单位通过贴补伙食、卓等支付给劳动者的非货币性收入亦不包括在内。
用人单位支付给劳动者的工资必须以法定货币支付。对劳动者包吃住属于用人单位给予职工的福利用人单位不能将此计算在内更不能因此使支付的货币工资低于最低工资标准。
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