一、党内决策机制:
(1)建立完善书记办公会,坚持和完善党委决策机制。责任单位:公司党委,时限:长期坚持。
(2)健全党内重要情况通报、重大决策征求意见等制度。责任单位:公司党委,时限:长期坚持。
二、党建管理目标化:
(1)实行党建三级目标管理,签订XX年度《党建工作目标责任书》。责任部门:党群工作部。时限:7月5日前。
(2)在完成厅“331”工程的基础上,建12个样板党支部和12个样板党小组,树典型创样板。责任部门:党群工作部,时限:长期坚持。
三、队伍建设:
(1)建立公司副处级干部后备库。责任部门:劳动人事处、党群工作部,时限:12月30日前。
(2)丰富基层群团活动,推进“1135”工程,帮助青年成长成才。责任部门:公司工会、团委。时限:长期坚持。
(3)完成全省高速公路收费站所人员换装工作。责任部门:公司征费管理处。时限:10月30日前。
四、党的基层组织建设:
(1)公司党委委员并就进一步加强党的基层组织建设,促进中心工作,为职工群众办好事、实事,深入到基层联系点开展专题调研,撰写党建理论文章或调研报告。责任单位:公司党委,时限:9月30日前。
(2)把支部建在站所上、建到工地标段上。在公司所属20%的高速公路站所、各子公司所属基层单位、各指挥部所属现场分指挥部建立党支部。责任部门:党群工作部,时限:12月30日前。
(3)大力在一线发展党员。责任单位:党群工作部,时限:长期坚持。
(4)确保党(团)活动经费及时到位,
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