10月22日,我县2012年征兵工作会议在县政府四楼会议室召开,会议分析总结了2011年工作情况,安排部署了2012年征兵相关事宜。
会议要求,各乡镇、各有关部门要进一步增强做好征兵工作的责任感和紧迫感,要坚持征兵工作的主体地位,发挥好主导作用,履行好征兵的工作职责,通过加强组织领导、搞好协调配合、落实廉洁征兵,确保为部队输送政治合格、身体健康、素质较高的兵源。要落实优抚安置政策,健全保障机制,进一步激发适龄青年应征入伍的积极性。
会议强调,要确保宣传到位,做到辖区范围内家喻户晓;确保按时按量完成任务,尽可能的征集高学历青年;确保不出现政审、体检产生的退兵;确保我县今年征兵工作任务圆满完成,为国防和军队建设做出新的贡献。
据悉,我县的征兵工作从11月1日开始,12月25日运送新兵完毕,今年征集的主体对象为高中毕业以上文化程度青年,同等条件下,优先征集高学历的青年和应届毕业生。征集年龄男青年为2012年12月31日前年满18至20周岁,高中毕业文化程度可放宽到21周岁,普通高等学校在校生可放宽到22周岁,高职(专科)毕业生可放宽到23周岁,本科及以上学历毕业生可放宽到24周岁。女青年为2012年年满18至19周岁,普通高等学校在校生可放宽到20周岁,普通高等学校应届毕业生放宽到22周岁。根据本人自愿,可征集年满17周岁的高中应届毕业生入伍。退伍后按照每人每年发放3000元的安置补助。
会议宣读表彰了2011年度征兵工作先进单位和个人,县委常委、常务副县长舒平与各乡镇负责人签订了2012年征兵工作目标管理责任书。县委常委、县武装部政委王勇主持会议。
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