2024吉林市最新产假国家规定在国家98天产假基础上,按政策生育女职工产假增至180天,男方护理假在15天基础上增至25天,以下是具体内容。
吉林市产假是在国家98天产假基础上,按政策生育女职工产假增至180天,男方护理假在15天基础上增至25天。
其他政策
1.是支持各地依据现行普通公办托、幼机构保教费收费标准,对按政策生育二孩、三孩家庭,在子女3周岁或6周岁前,给予一定比例的激励奖励,省级财政将根据情况给予适当补助。
2.是按政策生育二孩、三孩夫妻创办小微企业,对月销售额15万元以下的增值税小规模纳税人,免征增值税;
对年应纳税所得额不超过100万元的部分,减按12.5%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳企业所得税;
对年应纳税所得额超过100万元但不超过300万元的部分,减按50%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳企业所得税。3.是支持银行机构为符合相关条件的注册结婚登记夫妻最高提供20万元婚育消费贷款,按生育一孩、二孩、三孩,分别给予不同程度降息优惠。
4.是支持有条件的用人单位为职工提供福利性托育服务。
5.是生育保险参保女职工生育三孩的费用纳入生育保险待遇支付范围。
6.是参保居民住院分娩发生符合规定的生育医疗费用纳入统筹基金支付范围。
在国家提倡一对夫妻只生育一个子女期间(2015年12月31日前),夫妻自愿终身只生(养)育一个子女的,由夫妻双方提出申请,由乡(镇)人民政府或者街道办事处发给其《独生子女父母光荣证》。
一、办理时限
1.申请人户籍所在地的乡、镇(街道)接到办证申请后,进行信息审核,对材料不齐全或不符合办证条件的,一次性告知申请人补齐所需的材料或不符合办理条件的原因;
2.对符合办证条件的,在10个工作日内审核完毕,办证平台以短信方式通知申请人。
二、办理承诺
1.网上办理的《独生子女父母光荣证》与政务大厅计划生育窗口签发的《独生子女父母光荣证》具有同等法律效力。
2.申请人可以凭此凭证到发证单位计划生育窗口免费换取《独生子女父母光荣证》。
1、对从事繁重体力劳动、有毒有害作业或从事其他容易引起流产、早产、畸胎的特殊工种作业的女职工,应暂时调换工种或酌情减轻工作量。
2、有五名以上怀孕女职工的单位,有条件的应设立孕妇休息室。女职工怀孕七个月以上(含七个月),每天享受工间休息一小时,算作劳动时间,并不得安排其从事夜班劳动、加班加点;从事立位作业的女职工,其工作场所应设工间休息座位。
3、准予定期做产前检查。在劳动时间内进行产前检查的应算作劳动时间。
4、在本单位的医疗机构或指定的机构进行产前检查和分娩时,其检查费、接生费、手术费、住院费和药费,所在单位应全部负担。费用由原医疗经费渠道开支。
5、产假期间照发工资,不影响原有福利待遇和全勤评奖。
6、女职工在怀孕、产假、哺乳期间,所在单位不得解除或终止劳动合同,并保证其获得基本工资的权利。
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