天津退休工资养老金计算方法及退休工资标准政策

2019年天津退休工资养老金计算方法及退休工资标准政策

企业退休养老金是对退休职工提供的基本养老保障。企业职工辛苦工作了大半辈子，退休年纪亦该是安享晚年的时候了。在职期间交纳了社保养老保险金的职工，在退休之后是可按月领取企业退休职工养老金的。那么天津退休工资养老金如何计算的呢？本文现代知识网小编整理了关于天津养老金及退休工资的相关信息，希望对你有帮助。

决定从2018年1月1日起

调整2017年12月31日前

退休、退职人员基本养老金

按照国家要求

今年企业与机关事业单位

继续实行同步调整

调整办法完全相同

挂钩标准完全一致

具体办法

分割线  箭头 动态

1

普遍调整

企业退休人员、退职人员：每人每月增加45元

机关事业单位退休人员、退职人员：每人每月增加40元

2

挂钩调整

全部退休、退职人员，与本人缴费年限和基本养老金水平双挂钩。与缴费年限挂钩，企业和机关事业单位退职人员、缴费年限不满15年的退休人员，每人每月增加15元；企业和机关事业单位缴费年限满15年以上的退休人员，在每人每月增加15元的基础上，缴费年限在15年以上的部分，缴费每满1年（不满1年按1年计算），每人每月再增加1.5元。与基本养老金水平挂钩，企业和机关事业单位退休人员、退职人员，每人每月按照本人2017年末的月基本养老金水平的2%增加养老金。

3

倾斜调整

对全部退休、退职人员，截至2017年12月31日，

年满70周岁不满75周岁的，每人每月增加30元；

年满75周岁不满80周岁的，每人每月增加50元；

年满80周岁的，每人每月增加70元。

此外，对于女年满65周岁不满70周岁的，每人每月增加20元。

上述调整后，月基本养老金仍低于3073元的企业退休人员，缴费年限在15年以上的部分，缴费每满1年（不满1年按1年计算），每人每月再增加1.2元，调整后的月基本养老金最高增加到3073元。

2018年基本养老金调整后，全市213.4万人受益，月人均增幅为5%左右。本次调整增加的养老金自7月起发放，今年1至6月份调整增加的养老金随7月份养老金一并补发。

市人力社保局负责人向记者举例说明：“以某企业退休女同志为例，1951年11月份出生，退休前本人缴费年限共30年9个月，2017年末年满66周岁、月基本养老金为3187.41元。此次调整养老金后，每月共增加167.75元，调整后月基本养老金将达到3355.16元。”据介绍，增加金额包括四部分：企业退休人员每人每月增加45元；与本人缴费年限挂钩，每月增加39元，具体包括两部分：15年以下的部分增加15元，15年以上的部分增加24元（（31-15）×1.5=24），一共增加39元（15+24=39）；与本人养老金挂钩，每月增加63.75元（3187.41×2%=63.7482≈63.75）；65?70周岁的女性每月增加20元。“四部分累计167.75元。”