山东社保缴费基数比例调整,山东社保缴费最新标准

基本养老保险缴费基数是指参保人缴纳养老保险的基数，是计算应缴纳养老保险金额的基数，也是参保人享受养老保险待遇的重要依据。我国养老保险缴费基数一般是根据上年度职工平均工资计算，特殊情况下，有上限与下限之分。如本人月平均工资低于当地月平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费；超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不记入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数。具体缴存基数规定依据本地实际情况确定。那么2019年山东社保缴费基数比例调整是如何规定的？本文小编整理了关于山东社保缴费最新标准的相关知识，希望对你有帮助。

根据山东省人力资源和社会保障厅发布的203号文，山东省2018年度职工社保缴费基数为5775元每月，最低基数为3465元每月，最高基数为17326元每月。

按照单位和职工个人应承担的比例可知，如果你穷的工资连规定的最低基数3465元都不到，那么个人应缴纳的部分为356.9元，比2017年多30元左右，显示在工资中每个月少发30元。

先不要着急，再看看单位的缴纳部分，新基数修订完毕后，单位每月最少缴纳939.02元，比2017年多78元，而这部分多交的钱到最后还是职工自己的，相当于把少发的工资补贴出来后还多了近50元。

同样的，如果按正常平均工资人社局统计的平均月工资5775元，个人每月缴纳594.8元，比2017年多50元；单位每月缴纳1565元，比2017年多130元。

高于17326的高富帅们，个人每月缴纳1784.6元，比2017年多147.9元；单位每月缴纳4695.3元，比2017年多389.2元。