我国《劳动法》明确规定,国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。因此,最低工资的提高,有利于保障低收入劳动者工资收入的提高,也能在一定程度起到缩小收入分配差距的效果。有研究认为,最低工资标准每增加10%,企业的平均工资将增加0.3%到0.6%。那么2019年六盘水最低工资标准是多少?六盘水最低工资新政策如何规定的?本文小编整理了关于六盘水最低工资的想知识,仅供参考!
从六盘水市人力资源社保局获悉,10月1日起,六盘水市将上调最低工资标准。
据悉,钟山区、盘县最低工资标准从1250元/月调整为1600元/月,增幅达28%;非全日制用工小时最低工资标准从13元调整为17元,增幅达30.76%。六枝特区、水城县最低工资标准从1100元/月调整为1500元/月,增幅达36.36%;非全日制用工小时最低工资标准从12元调整为16元,增幅达33.33%。
最低工资标准适用于六盘水市各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织及国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者,同时六盘水各级人力资源社会保障部门将加强对最低工资标准执行情况的监督检查,切实维护劳动者的合法权益。(
六盘水最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬(包含劳动者个人缴纳的社会保险费等费用)。这里所称正常劳动,是指劳动者按依法签订的劳动合同约定,在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。
劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间,以及法定工作时间内依法参加社会活动期间,视为提供了正常劳动。
1、全国每月最低工资一览表
2、全国小时最低工资一览表
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