石家庄退休工资养老金计算方法及退休工资标准政策

2019年石家庄退休工资养老金计算方法及退休工资标准政策

企业退休养老金是对退休职工提供的基本养老保障。企业职工辛苦工作了大半辈子，退休年纪亦该是安享晚年的时候了。在职期间交纳了社保养老保险金的职工，在退休之后是可按月领取企业退休职工养老金的。那么石家庄退休工资养老金如何计算的呢？本文现代知识网小编整理了关于石家庄养老金及退休工资的相关信息，希望对你有帮助。

石家庄市人社局、财政局召开石家庄市2018年调整退休人员基本养老金工作会议，安排部署退休人员养老金调整工作。

石家庄市从2018年1月1日起，为2017年12月31日前按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平按照2017年退休人员月人均基本养老金水平的5%左右增加。调整后，人均月增加养老金144元，预计将惠及73万退休人员。

据悉，此次调整是2005年以来河北省企业退休人员第14次连续调整，也是企业和机关事业单位第3次同步调整待遇，是企业和机关事业单位第一年同步同标准调整。调整办法和标准采取定额调整、挂钩调整、适当倾斜相结合的办法，充分体现了制度公平，规则公平和社会公平。

下一步，市人社局将进一步明确方案，落实责任，抓好发放落实，做好风险防控，确保7月底前将增发的养老金全部发放到位，把党和政府的关怀及时送到退休人员手中。

1、定额调整。退休人员每人每月增加38元，退职人员增加20元。

2、挂钩调整。退休退职人员按照本人缴费年限（含视同缴费年限）每年增加1.5元（不满一年按一年计算）；按照本人2017年12月按月发放的月基本养老金的1.5%再增加基本养老金。

3、倾斜调整。

一是对高龄退休退职人员年龄70周岁至年满74周岁的，75周岁至年满79周岁的，80周岁以上分三个年龄段，分别增加20、30、40元。

二是对艰苦边远地区退休退职人员继续按照艰苦边远地区类别增加养老金。

三是企业退休退职人员本人缴费年限满15至满25年期间的增加6元；26年以上的增加12元。

四是企业退休军转干部本次调整后其基本养老金达不到当地（当年）企业退休人员平均养老金水平的，按照国家文件及我省有关规定补足到当地企业退休人员平均养老金水平。

五是对1998年9月30日冀劳〔1998〕6号文件实施前，企业因工1-4级完全丧失劳动能力退出工作岗位退休并纳入养老保险基金支付养老金的人员，本次调整增资额达不到138元的补足到138元。